OPOW Sidi Bel-Abbès : signature d’une convention de partenariat pour renforcer les compétences des travailleurs
Selon la même source, cette convention permettra l’organisation, par sessions successives, de cycles de formation spécialisés au profit des travailleurs et employés de l’Office, dans plusieurs domaines répondant aux besoins des infrastructures sportives.
Les formations porteront notamment sur les missions des membres des commissions d’ouverture et d’évaluation des plis et des marchés publics, l’informatique et l’utilisation des technologies numériques, ainsi que sur l’électricité du bâtiment, les installations et équipements électriques, la production et l’entretien du gazon naturel destiné aux infrastructures sportives.
Le programme comprend également des formations en horticulture et entretien des espaces verts, en ferronnerie, plomberie, installations sanitaires et travaux techniques, outre d’autres spécialités professionnelles qui seront définies en fonction des besoins de l’Office et des programmes de formation retenus. D’une durée de trois ans, renouvelable, la convention prévoit la mise en œuvre progressive des programmes de formation, par sessions, de manière à garantir la continuité du service public et le bon fonctionnement des infrastructures sportives relevant de l’OPOW. Cette initiative s’inscrit dans le cadre de la politique de l’Office visant à investir dans les ressources humaines, à améliorer les performances professionnelles et à renforcer les compétences des travailleurs en matière de gestion et de maintenance des infrastructures sportives, a-t-on précisé.
